تشکیلات حداقل

 
شرح وظایف كارشناس تشکیلات
 
·        مطالعه و تحقیق درمنابع متون ، کتوب و مقررات و دستورالعملها و بخشنامه های مرتبط با تشکیلات
·        تهیه آمار و اطلاعات تشکیلاتی اعم از ( پستهای مصوب ، باتصدی ، بلا تصدی .....) و استخراج نتایج آن و گزارش آن به مقام ما فوق
·        شرکت در دوره های آموزشی ، باز آموزی ، سمینارها ، همایشها و ..... مرتبط با موضوعات تشکیلات
·        پیش بینی نیازهای تشکیلاتی دانشگاه و ارائه راهکارهای مناسب جهت رفع احتیاجات تشکیلاتی دانشگاه
·        تهیه لیست پستهای بلاتصدی دانشگاه به منظور اتخاذ تصمیمات لازم در مورد استخدام نیروهای جدید
·        تبدیل پستهای سازمانی ( تکنسین ، کاردان ) به کارشناس
·        بازدید مستمر از واحد ها و بررسی نیروهای شاغل در واحد بر اساس پستهای سازمانی تشکیلات
·        تهیه شرح وظایف پست های سازمانی کارکنان و بررسی دستورالعمل ها ومنابع موجود
·        تخصیص پستهای سازمانی بلاتصدی به متقاضیان انتقال یا تغییر عناوین کارکنان دانشگاه
·        پیش بینی واحد های جدید التاسیس دانشگاه و فراهم نمودن زمینه اخذ تشکیلات آن از وزارت متبوع یا سازمان مدیریت .
·        همکاری با گروه بودجه دانشگاه به منظور تهیه آمارهای تشکیلاتی
·        بازنگری تشکیلات دانشگاه و واحد های تابعه آن و به روز نمودن تشکیلات آنها بر اساس دستور العملها و فرمهای تشکیلات

جستجو